Description du poste
Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Orthophoniste à 40% pour son service de Plateau Technique de Rééducation (PTR) située à Chinon (37). Le poste est à pourvoir à compter dès que possible, dans un premier temps en CDD.
Missions du poste :
Conseiller dans le domaine de l'orthophonie
Pratiquer l’éducation thérapeutique des patients et de leur entourage
Organiser les activités et gérer les ressources
Faire de la prévention et du dépistage des troubles du langage, de la communication et des fonctions oro-myo-faciales
Réalisation du bilan et de l'évaluation nécessaires à l'établissement du diagnostic orthophonique et du projet thérapeutique
Effectuer des prises en charge individuelles ou en groupe de patients en orthophonie
Rédiger et mettre à jour le dossier patient dans le logiciel
Assurer la formation et l’information de nouveaux personnels et de stagiaires
Réaliser des recherches et études en orthophonie
Pratiquer une veille professionnelle et des actions d'amélioration des pratiques professionnelles
Autres détails
Diplômes recherchés
- ORTHOPHONISTE (CERTIFICAT DE CAPACITE D'ORTHOPHONISTE)
Profil recherché
· Titulaire du Certificat de capacité d’Orthophoniste (CCO)
· Sens de l’écoute, éthique, respecter le code de déontologie et le secret professionnel
Description de l'établissement
Le Centre Hospitalier du Chinonais est un hôpital bien ancré dans son territoire, qui propose une offre de soins importante et de qualité auprès d'un bassin de population de près de 85 000 habitants. Hôpital à taille humaine, il emploie environ 1 000 professionnels et représente ainsi le premier employeur public dans le pays du Chinonais.
Le Centre Hospitalier du Chinonais dispose à ce jour de 615 lits et places autorisés, répartie sur plusieurs sites géographiques et spécialités : l'Hôpital François Rabelais, la Maison d'accueil Spécialisée, l'Unité de Soins Longue Durée, l'EHPAD et 7 sites extérieurs assurant une prise en charge psychothérapeutique adulte ainsi que psychiatrique enfants et adolescents.
Pourquoi nous rejoindre ?
· Bénéficier d’un environnement de travail calme, arboré, dans des locaux récents avec un parking gratuit (prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 75%),
· Disposer de possibilité de formation, de mobilité interne sur d’autres services et de mise en stage à moyen terme,
· Bénéficier de prestations sociales avec le CGOS (réductions billetterie, loisirs, vacances) et la possibilité d’un accompagnement par l’assistante sociale du personnel (démarches handicap, logement, aides financières)
Rémunération à partir de 820€ net/mois (pour un 40%)